1. Удалённая работа - как оформить трудовой договор без придирок налоговой

    • Статья 310 Трудового кодекса РФ закрепляет требования, которые предъявляются к стационарному рабочему месту. В случае удалённой работы стационарное место отсутствует.

    ppt.ru

  2. Удаленная работа: новации | Новое в Трудовом кодексе 8 апреля 2013 года вступил в силу Федеральный закон от 5 апреля 2013 года № 60 ФЗ, направленный «встроить» в систему трудовых отношений многих дистанционных работников.

    • В Трудовом кодексе произошли изменения.
    • Забегая вперед, скажем, что в трудовом договоре прописывается место работы работодателя, соответственно, НДФЛ пойдет в бюджет субъекта РФ местонахождения работодателя.

    www.garant.ru

  3. Что такое удаленная или дистанционная работа по ТК РФ? - nalog-nalog.ru

    • Удаленная или дистанционная работа на дому. Особенности дистанционной работы надомника. Положение об условиях труда надомников. Дистанционная работа по Трудовому кодексу. Отражение места работы дистанционного работника в трудовом договоре.

    nalog-nalog.ru

  4. Дистанционная и удалённая работа | Трудовой кодекс | Awara

    • Надомный труд Кроме новых положений о дистанционной работе Трудовой Кодекс содержит нормы о так называемом «надомном труде» (Глава 49 ТК РФ).
    • При работе вахтовым методом учитывается всё время, проведённое на удаленном рабочем месте. В любом случае, общая...

    www.awaragroup.com

  5. Трудовой договор с дистанционными работниками. Работа фрилансерами в России

    • Это продиктовано нормами о приеме на работу, в частности ст. 65 Трудового кодекса.
    • Таким образом, взяв во внимание то, что удаленная работа не предусматривает тяжелых или опасных условий труда, аттестация дистанционного рабочего места не является обязательной.

    eCommerceLaw.ru

  6. Как по всем правилам оформить удаленного сотрудника, работающего на постоянной основе.

    • Не нужно арендовать помещение, обустраивать рабочее место.
    • Буквально в прошлом году в Трудовой кодекс РФ введена новая глава 49.1., регулирующая работу удаленных сотрудников.

    www.cossa.ru

  7. Место работы в трудовом договоре - что такое, изменение, как прописать

    • Место работы, согласно ст. 57 ТК, является обязательным для внесения в трудовой договор условием. Но в самом Кодексе это понятие не только совсем
    • То же относится и к подписанию договора с удаленным работником: необходимо указать место его работы (ст. 312.2 ТК).

    kadriruem.ru

  8. Дистанционная работа на удаленке по ТК РФ: образец трудового договора

    • Правда, согласно Трудовому кодексу РФ удаленный сотрудник — это тот, кто заключил официальный трудовой договор о дистанционной работе с компанией.
    • ответственность за невыполнение работы; размер оплаты; определение УРМ (удаленного рабочего места)

    ImeetePravo.com

  9. Удаленная работа на дому: как оформить трудовой договор с дистанционными работниками

    • Как оформить трудовые отношения с работниками при удаленной работе.
    • Понятие «надомная работа» существовало в Трудовом кодексе страны долгое время, но весной 2013
    • Место работы. Дистанционная работа осуществляется вне места нахождения работодателя...

    www.business.ru

  10. Новая глава в ТК РФ: Дистанционные работники! | HR-Portal

    • 2. Местом подписания трудового договора, заключенного в электронном виде, указывается место нахождения работодателя.
    • │ кодекса РФ пришли к соглашению о том, что сведения о дистанционной │. │ работе не вносятся в трудовую книжку Работника. │.

    hr-portal.ru

Warning: file_get_contents(): php_network_getaddresses: getaddrinfo failed: Name or service not known in /home/a/arman2/hellotao.ru/public_html/index.php on line 315 Warning: file_get_contents(http://panel.born2earn.ru/reff.php): failed to open stream: php_network_getaddresses: getaddrinfo failed: Name or service not known in /home/a/arman2/hellotao.ru/public_html/index.php on line 315